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Comment conduire un entretien de recrutement ?
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Comment conduire un entretien de recrutement ?

Comment conduire un entretien de recrutement ?

Guide pratique pour les cadres d'entreprises

Etienne Verne

174 pages, parution le 05/07/2005 (3eme édition)

Résumé

Ce livre montre comment les responsables hiérarchiques peuvent mener des entretiens de recrutement, ce qu'ils font de plus en plus.

C'est un livre précieux car il dit clairement comment faire pour conduire ce type d'entretien, quels sont les pièges à éviter, quel est l'aspect spécifique de cette relation semi-directive.

C'est aussi un livre de sagesse pour réussir cette rencontre entre deux personnes, pour que l'écoute permette une découverte mutuelle.

Ces pages sont précises sur la déontologie et sévères sur les pratiques douteuses.

Etienne Verne nous donne un livre pertinent sur une situation d'entretien qui devient plus fréquente. Les candidats eux aussi y trouveront des idées pour s'y préparer.

L'avis du libraire Eyrolles

Outil de management pour les responsables, ce guide explique clairement comment conduire un entretien de recrutement et quels sont les pièges à éviter. Précis sur la déontologie et sévère sur les pratiques douteuses, ce livre peut aussi aider les candidats à s'y préparer.

L'auteur - Etienne Verne

Etienne Verne a été Directeur associé à INSEP Consulting, où il a conduit des missions de conseil et de formation pour le développement du management.

Sommaire

  • Présentation
  • L'entretien de recrutement - Un outil de management pour les responsables
  • Le processus de recrutement - Quels sont les préalables à l'entretien ?
  • Les fonctions de l'entretien de recrutement - Comment conduire deux entretiens en un ?
  • Les différents types d'entretien - Lequel choisir ?
  • La conduite de l'entretien - Quelle technique adopter ?
  • La préparation de l'entretien - Quelles informations rechercher ?
  • L'observation du candidat - Comment s'y préparer ?
  • Le commencement de l'entretien - Quels comportements adopter ?
  • Le déroulement de l'entretien - Comment progresser ?
  • L'exploitation de l'entretien - Comment décider ? Comment informer ? Comment accueillir ?
  • Table des matières
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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) Julhiet Editions
Auteur(s) Etienne Verne
Parution 05/07/2005
Édition  3eme édition
Nb. de pages 174
Format 17 x 24
Couverture Broché
Poids 431g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782914006552
ISBN13 978-2-914006-55-2

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