Comprendre le travail pour le modifier

La pratique de l'ergonomie

François Guérin, Antoine Laville, François Daniellou, Jacques Duraffourg, Alain Kerguelen

318 pages, parution le 15/11/2007

Ajouter à une liste

Indisponible

Résumé

S'intéresser à ce que pourrait devenir le travail et non pas à ce qu'il devait être en s'imposant par on ne sait quelle rationalité... Rendre le travail cohérent avec les objectifs que poursuivent les entreprises, mais adapter ses conditions de réalisation aux capacités individuelles des femmes et des hommes qui s'y investissent tout en favorisant leurs perspectives professionnelles.

Tel est le projet poursuivi par les auteurs de Comprendre le travail pour le transformer.

Au cours des dernières décennies, le travail a profondément changé, dans un environnement caractérisé par la mondialisation de l'économie, des mutations technologiques, une crise de l'emploi avec un taux de chômage élevé chez tes jeunes et les plus anciens, des évolutions législatives et réglementaires.

Jusqu'à quel point cet environnement doit-il être considéré comme une donnée contextuelle intangible à laquelle l'organisation des modes de production doit s'adapter alors qu'il est lui-même une production organisationnelle ? Pour ceux qui ont été en emploi ou ceux qui y sont encore, ces évolutions du travail ont parfois été positives. Pourtant, la pénibilité du travail est toujours présente avec d'anciennes contraintes, mais surtout des contraintes nouvelles et leurs conséquences en termes d'usure professionnelle et de développement de certaines maladies professionnelles.

Ce que l'on peut aussi constater aujourd'hui, c'est que dans nombre de situations de travail, la recherche légitime de l'efficacité économique et sociale est rarement atteinte alors que rien ne s'oppose par principe à ce projet.

Les auteurs de cet ouvrage ont largement contribué au développement de l'analyse ergonomique du travail, à son enseignement, à sa mise en oeuvre dans un grand nombre d'entreprises.

Ils proposent ici une démarche d'analyse dans la perspective d'une transformation a du travail en meilleure adéquation avec les objectifs de l'entreprise et des salariés...

L'auteur - François Guérin

François Guerin, ancien Directeur adjoint de l'ANACT en charge des questions scientifiques et techniques, est actuellement consultant en ergonomie et organisation du travail.

L'auteur - Antoine Laville

Antoine Laville (+) a été Directeur du Laboratoire d'ergonomie physiologique et cognitive de l'Ecole Pratique des Hautes Etudes.

L'auteur - François Daniellou

François Daniellou est professeur d'ergonomie à l'Université de Bordeaux, Directeur du Laboratoire d'ergonomie des systèmes complexes.

Autres livres de François Daniellou

L'ergonomie en quête de ses principes - débats épistémologiques

Découvrir tous les livres de François Daniellou

L'auteur - Jacques Duraffourg

Jacques Duraffourg est consultant et professeur d'ergonomie à l'Université d'Aix-Marseille et Directeur d'ACTIVITE.

L'auteur - Alain Kerguelen

Alain Kerguelen est ingénieur d'études et de recherches au CNRS.

Sommaire

Intervention ergonomique et analyse du travail
Travail, tâche et activité
Des bases pour une pratique
Résultats et conséquences de l'activité
La diversité des interventions ergonomiques
La construction de l'intervention
Connaissance du fonctionnement de l'entreprise
Approche de la situation de travail
Le pré-diagnostic et la planification des observations
Les modalités pratiques de l'observation
Les verbalisations
Le diagnostic et la transformation

Voir tout

Replier

Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	ANACT
Auteur(s)	François Guérin, Antoine Laville, François Daniellou, Jacques Duraffourg, Alain Kerguelen
Parution	15/11/2007
Nb. de pages	318
Format	17 x 25
Couverture	Broché
Poids	595g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782913488496
ISBN13	978-2-913488-49-6