Economie 1

Les Foucher Pochettes en BTS économie-droit : des outils d'entraînement et/ou de révision indispensables pour tous les étudiants qui préparent l'épreuve d'économie-droit.
Chaque chapitre comprend :

• une " fiche technique " qui rappelle les notions clés du référentiel sous la forme de schémas, de courtes synthèses et de définitions;
• une préparation directe à l'épreuve " pour le BTS " s'appuyant sur une diversité de documents actualisés.

Fiches méthode

• 1 Savoir analyser un tableau
• 2 Savoir analyser un graphique
• 3 Savoir faire une analyse de texte
• 4 Savoir faire un développement structuré
• 5 Savoir faire une synthèse de documents
• 6 Résoudre un cas d'entreprise
• 7 Rechercher de l'information économique

Economie générale

• 1 L'économie et les grands systèmes économiques
• 2 Les courants de pensée
• 3 Les outils d'analyse de l'économie
• 4 La production
• 5 Le travail
• 6 L'investissement comme décision microéconomique
• 7 L'investissement comme phénomène macroéconomique
• 8 La répartition primaire des revenus,
• 9 La redistribution des revenus
• 10 La consommation et l'épargne
• 11 Les comportements de consommation
• 12 Formes, fonctions et création monétaires
• 13 Les systèmes de financement : finance indirecte et finance directe
• 14 La politique monétaire
• 15 La régulation par l'État
• 16 La régulation par le marché

Economie d'entreprise

• 1 L'entreprise : une structure productive et un groupement humain
• 2 Environnement et culture de l'entreprise
• 3 La vie de l'entreprise
• 4 Les types d'entreprises
• 5 Décision et pouvoir
• 6 L'information et la prise de décision
• 7 La mercatique : esprit et démarche
• 8 Les actions mercatiques : produit et prix
• 9 Les actions mercatiques : distribution et communication,
• 10 La gestion des systèmes de production
• 11 L'évolution de la production,
• 12 La logistique et l'approvisionnement
• 13 Les choix financiers, besoins et sources de financement
• 14 L'équilibre financier
• 15 Fondements et mise en oeuvre de la gestion des ressources humaines
• 16 Motivation du personnel et dialogue social