L'évaluation de la formation - 4e éd.

Pilotez et maximisez l'efficacité de vos formations

Jonathan Pottiez, Jean-Luc Gilles - Collection Formation

320 pages, parution le 04/06/2025

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A paraître

Résumé

Comment évaluer la qualité et l’efficacité des actions de formation ?
Quels sont les outils et méthodes pour mettre en oeuvre un système d’évaluation ?
Comment impliquer les différents acteurs de l’organisation ?

De la réaction des apprenants jusqu’au retour sur les attentes des commanditaires, cet ouvrage propose une vision managériale de l’évaluation de la formation en vue d’accompagner les responsables formation et DRH dans leur stratégie.
Dans cette 4^eédition enrichie et actualisée, vous trouverez :

une méthode complète et des outils concrets pour évaluer l’efficacité des formations ;
des référentiels de bonnes pratiques pour chaque type d’évaluation ;
un guide de conception et de mise en oeuvre d’un système d’évaluation ;
des avis d’experts et de nombreux exemples.

Pratique et complet, ce livre s’adresse aux professionnels des RH et de la formation, ainsi qu’aux étudiants de ces filières.

L'auteur - Jean-Luc Gilles

Jean-Luc Gilles est professeur à la Haute école pédagogique ducanton de Vaud (Lausanne, Suisse) où il dirige les unités R&D et Relationsinternationales. Il est co-fondateur de la spin-off Assessment Systems & e-Solutions GroupS.A. dont il préside le Conseil d'administration. Il s'intéresse aux processus qualitéen ingénierie de l'évaluation.

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Sommaire

Partie 1. État des lieux
Chapitre 1. Réalité des pratiques d’évaluation des formations
Chapitre 2. Les freins à l’évaluation des formation

Partie 2. Principes directeurs pour évaluer ses formations
Chapitre 3. Partir des attentes des commanditaires
Chapitre 4. Définir des objectifs de formation concrets en amont
Chapitre 5. Considérer la formation comme un processus
Chapitre 6. Suivre les résultats de la formation
Chapitre 7. Démontrer la valeur ajoutée de la formation

Partie 3. Les quatre niveaux de Kirkpatrick
Chapitre 8. La réaction (niveau 1)
Chapitre 9. L'apprentissage (niveau 2)
Chapitre 10. Le comportement (niveau 3)
Chapitre 11. Les résultats (niveau 4)

Partie 4. La mise en œuvre d’un système d’évaluation des formations
Chapitre 12. Construction du système d’évaluation des formations
Chapitre 13. Plan de mise en œuvre du système

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Dunod
Auteur(s)	Jonathan Pottiez, Jean-Luc Gilles
Collection	Formation
Parution	04/06/2025
Nb. de pages	320
Format	16 x 22
Couverture	Broché
EAN13	9782100878062