Résumé
Les mythes parcourent profondément la vie de tout groupe humain. L'entreprise en particulier. L'efficacité est une condition claire de sa réussite. On en maîtrise la plupart des facteurs. Mais sait-on qu'elle se nourrit aussi des mythes qui palpitent dans l'ombre? Ces mythes naissent dans l'inconscient collectif' et sont assez puissants pour alimenter la peur du changement ou, au contraire, drainer les enthousiasmes.
Mythologie de l'entreprise et formation apporte un éclairage nouveau et captivant sur la culture vivante de l'entreprise. Cet ouvrage propose un double pari au lecteur : découvrir, au fil des pages, les 8 mythes habituels dans l'entreprise : apprendre à les reconnaître dans les situations de formation ou ils affleurent facilement. Ainsi le lecteur saura concrètement capter leur énergie au profit de la réussite collective.
Il s'adresse a tous ceux qui aiment déchiffrer, sous les signes culturels apparents, la vie des mythes sous-jacents : en particulier les managers qui, dans l'entreprise, ont à coeur de découvrir les grandes histoires inconscientes qu'ils vivent avec leurs équipes.
Le lecteur est d'abord invité, grâce à des récits et des témoignages, à dévoiler quatre premiers mythes. Ensuite un modèle simple l'aide à prendre du recul.. Enfin, la dernière partie, illustrée de narrations et d'exemples, lui procure les moyens pratiques pour identifier les quatre autres mythes. Ainsi saura-t-il, en fin de lecture, repérer « l'alchimiste à l'oeuvre », « La naissance de Minerve « » , « Tintin le chevalier »...
Jean Favry est expert en développement des compétences, Vice-président du Garf pendant 6 ans, administrateur du centre Inffo, il a travaillé dans le conseil en entreprise. Il est aujourd'hui responsable de la formation de l'AVARAP association nationale pour les cadres en recherche d'emploi. Il est auteur de plusieurs ouvrages , les uns dans le management des Ressources humaines, les autres sur les rites et les mythes dans notre société.
Ont collaboré à ce livre Marie- Christine Mallen, formatrice- consultante à IFCAM et Bertrand Parizet, directeur à Hommes et Managers.
L'auteur - Jean Favry
Expert en développement des compétences, Jean FAVRY a
occupé des responsabilités dans l'Institut de formation
d'une grande banque et accompagne depuis les nouvelles
formes d'organisation. Il a eu l'occasion de soumettre ses
observations et réflexions au feu de la pratique et des
mises en oeuvre concrètes. Il est l'auteur de plusieurs
ouvrages sur la formation et le management.
Autres livres de Jean Favry
Caractéristiques techniques
PAPIER | |
Éditeur(s) | L'Harmattan |
Auteur(s) | Jean Favry |
Parution | 01/11/1999 |
Nb. de pages | 196 |
Format | 135 x 214 |
Poids | 250g |
EAN13 | 9782738485694 |
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